Izvrsnost i inovacije, „poduzeća za javno blagostanje“ su uvijek na putu

Imajte hrabrosti da razvijate posao, a preduzeće se razvija skokovima i granicama

Ona je dobra u učenju i udubljivanju u poslovna znanja, rješavanju ključnih problema, istraživanju tržišnih uvjeta i ovladavanju komunikacijskim i pregovaračkim vještinama s različitim dobavljačima.Nakon skoro deset godina mukotrpnog rada, kompanija je sprovela svaki naporan rad od rasta svoje radne snage i stručnog tehničkog tima, proširenja proizvodnih kapaciteta, proširenja i izmeštanja postrojenja, do ulaganja u opremu i transformacije i nadogradnje inteligentnih proizvodne linije itd. Sa jednim korakom uspjeha, Sanai Home Textiles, koji je na početku imao samo 7 radnika za mašinsko šivanje, razvio se u preduzeće za kućni tekstil sa više od 350 zaposlenih i godišnjom prodajom od 150 miliona juana kroz zapošljavanje talenata i mobilisanje viška radne snage.Kompanija je uzastopno osvajala titule kao što su „Integritet i pouzdano preduzeće Privatne privredne komore“, „Pokrajinska demonstraciona baza za preradu ženskih materijala“, „Nagrada za izuzetan doprinos industrijskom ekonomskom razvoju“.

Učestvujte u javnim socijalnim poduhvatima kako biste pomogli onima kojima je najpotrebnija

Dok se preduzeće razvija i raste, ona nije zaboravila ljude ili grupe kojima je potrebna pomoć u društvu.Preduzeća kućnog tekstila su radno intenzivna preduzeća.Kao poslovna liderka, itekako je svjesna važnosti ženskog posla.Zaposlene u kompaniji čine više od 85%, a posebno je važan ženski rad.Usmjerila se na poboljšanje njihovih uslova rada, povećanje naknada, ostvarivanje beneficija i rješavanje životnih poteškoća i donijela niz mjera.Posljednjih godina Yu Lanqin i Sanai Home Textiles su mnogo puta pružili ruku pomoći svim sferama života kako bi pomogli onima kojima je potrebna.Uoči iznenadnog izbijanja epidemije nove krune, aktivno se odazvala pozivu, preuzela inicijativu da preuzme odgovornost i posvetila sve od sebe svojoj ljubavi, shvaćajući prevenciju i kontrolu epidemije jednom rukom i razvoj preduzeće sa drugom.Više puta je donirala različite protuepidemijske materijale relevantnim odjeljenjima višeg nivoa;tokom praznika davala je praznične poklone ili beneficije siromašnima ili udovicama;kada su zaposleni ili njihove porodice naišli na poteškoće i bolesti, preuzela je vodstvo u doniranju i mobilizirala sve zaposlene da pomažu jedni drugima Međusobna pomoć, predanost ljubavi itd., neka osete pravu ljubav, izađu iz nevolje i igraju pozitivno ulogu u ispunjavanju čitavog društva velikom ljubavlju.